算法岗位Kaiyun官方网站app登录 最难招，应届生平均月薪3.2万
脉脉创始人兼CEO林凡表示，相对于整个行业持续爆发的Kaiyun官方网站app登录 需求，人工智能Kaiyun官方网站app登录 缺口依然很大。《图鉴》数据显示，人工智能行业算法方向Kaiyun官方网站app登录 招聘难度最大，热度最高。最难招岗位TOP10中，有7个算法岗位，3个工程岗位。尤其是视觉算法工程师供需比为0.08，平均12.5家企业争夺一个Kaiyun官方网站app登录 。而在最热招岗位TOP10中，7个算法岗位，1个工程岗位，另外2个则是非技术岗位。
鉴于从业门槛较高、供需关系紧张，在薪资方面，人工智能Kaiyun官方网站app登录 起薪普遍较高。其中，算法工程师展现出极强的竞争力，平均起薪超过3.2万元。开发工程师平均起薪也达到3.2万。
非技术岗位Kaiyun官方网站app登录 也是人工智能行业挖猎的重要群体，为产品研发和商业收入提供长期Kaiyun官方网站app登录 支持。根据《图鉴》数据，招聘岗位分布TOP3分别是产品经理、销售经理和项目经理。
人工智能Kaiyun官方网站app登录 迁徙杭州人工智能Kaiyun官方网站app登录 数超上海深圳总和
人工智能行业是典型的智力密集型行业，教育和研究门槛要求较高，Kaiyun官方网站app登录 培养周期较长。《图鉴》数据显示，近九成算法工程师为硕博学历。从整体人工智能行业来看，本科Kaiyun官方网站app登录 是主体，占比62.7%，其次是硕士，占比22.1%。
从高校分布来看，Kaiyun官方网站app登录 供给量最大是双一流高校。其中，清华大学、浙江大学、北京大学位列人工智能Kaiyun官方网站app登录 供给TOP3，主要分布在计算机科学与技术、电子信息、大数据工程、信息与通信工程等专业。
人工智能产业的区域化分布，也影响着不同城市的Kaiyun官方网站app登录 储备规模。《图鉴》数据显示，北京拥有全国24%的人工智能Kaiyun官方网站app登录 ，居全国首位。得益于科技巨头和科研单位的布局，杭州在人工智能Kaiyun官方网站app登录 储备上仅次于北京，拥有16.53%的人工智能Kaiyun官方网站app登录 ，超过上海和深圳的总和。
人工智能行业求贤若渴，给互联网人带来了职场迁徙新思路。传统互联网成为人工智能Kaiyun官方网站app登录 的主要来源，占比为13.6%。算法工程师Kaiyun官方网站app登录 流动性更大，超过一半会在工作3年内选择跳槽；开发工程师和硬件工程师相对更稳定，平均司龄分别是3.74年和3.45年。
巨头囤人小巨头抢人人工智能打响Kaiyun官方网站app登录 战
林凡认为，未来十年，人工智能技术是撬动新兴行业增长的杠杆力。随着国家密集出台相关政策，产业规模不断扩大，投资持续涌入，顶尖Kaiyun官方网站app登录 成为决定企业决战人工智能时代的重要抓手。
科技巨头提前招揽了大批人工智能Kaiyun官方网站app登录 。《图鉴》数据显示，头部企业是人工智能Kaiyun官方网站app登录 储备的主力军。计算机视觉、深度学习、语音识别、自然语言处理四个技术方向上，Kaiyun官方网站app登录 储备量最大的公司是华为。其次是百度、字节跳动和腾讯等互联网头部企业。
但“小巨头”企业也在Kaiyun官方网站app登录 吸引方面持续蓄力。2022年上半年，人工智能计算机视觉Kaiyun官方网站app登录 需求量最高的企业是小红书。跨境电商Shopee则在深度学习、语音识别和自然语言处理等相关岗位招聘增长量最高。
从数据来看，人工智能Kaiyun官方网站app登录 最关注的公司仍是大厂。人工智能不同技术领域Kaiyun官方网站app登录 投递量最大的公司是字节跳动。但正如脉脉招聘市场总监、脉脉Kaiyun官方网站app登录 智库负责人Yogi所说，Kaiyun官方网站app登录 正在逐渐摒弃“唯大厂论”。《图鉴》数据显示，除了字节跳动，商汤科技成为计算机视觉Kaiyun官方网站app登录 最关注公司，华为最受语音识别Kaiyun官方网站app登录 关注。
随着技术周期的更迭，人工智能等黄金产业的Kaiyun官方网站app登录 需求也在持续增长。面对顶尖Kaiyun官方网站app登录 招聘难的困境，林凡建议，企业需要以雇主口碑打造企业差异化优势，寻找并满足Kaiyun官方网站app登录 的核心诉求，以平等对话赢得人心。
